1- التركيز: يساعد تحديد الأهداف في التركيز على هدف محدد وتحديد الخطوات والمهام التي تحتاج إلى القيام بها لتحقيق هذا الهدف.
2- الارتياح: تعزز تحديد الأهداف شعور الارتياح و التحفيز لإتقان الأداء وتحقيق الهدف.
3- تحسين الأداء: يساعد تحديد الأهداف على تحسين الأداء وزيادة الفعالية في العمل.
4- تحقيق النجاح: يساعد تحديد الأهداف الصحيحة على تحقيق النجاح والتقدم الذي يدعو للفخر.
5- الفريق: تحدد الأهداف من قبل الفريق بشكل مشترك لتحسين وسائل الاتصال بين الأعضاء وتعزيز الروابط بين الأعضاء.
6- الفعالية: يتيح تحديد الأهداف تركيز جميع أفراد الفريق على طرح الامور الضرورية وتحديد الخطة الناجحة.