لا يمكن الجزم بالتغييرات الأخيرة في قوانين التأمينات الاجتماعية بدون الإشارة إلى الدولة المعنية، حيث تختلف التشريعات والأنظمة واللوائح من دولة إلى أخرى. ومع ذلك، فإن التغييرات الأخيرة التي يمكن أن تُعزى إلى مجموعة كبيرة من الدول تتضمن تكييف قوانين التأمينات الاجتماعية مع المتطلبات والتحديات الحالية في سوق العمل والاقتصاد. ومن بين التغييرات التي قد تم تطبيقها مؤخرًا في بعض البلدان:
– زيادة الحوافز للشركات لتوظيف العمالة المحلية.
– تغيير في قواعد المعاشات الاجتماعية، مثل تخفيض الحد الأقصى للمعاشات أو توسيع التغطية لتشمل فئات العمال الجديدة.
– تطوير برامج التأمين الصحي لتوفير الحماية لأكبر عدد ممكن من العمال والمواطنين.
– تقليل الحد الأدنى لعدد الساعات المطلوبة للحصول على الفوائد الاجتماعية.
– توفير معاشات تقاعد مرنة تهدف إلى دعم العمالة الكبيرة في الأعمار الأكبر.
– إدخال قواعد جديدة للتأمين الإلزامي، مثل الحد من الاستغلال غير القانوني للعمالة غير الملتزمة بالتأمين الصحي والاجتماعي.
