ما هي الأنظمة الإدارية المستخدمة في الإدارة التنفيذية؟

تختلف الأنظمة الإدارية المستخدمة في الإدارة التنفيذية من بلد إلى آخر ومن منظمة إلى أخرى. ولكن بشكل عام، تشتمل هذه الأنظمة على:

1. الأنظمة المركزية: وهي الأنظمة التي تعتمد على السلطة المركزية في اتخاذ القرارات وتوجيه العمل الإداري. تتمثل هذه الأنظمة في الحكومات المركزية والهيئات الحكومية الأخرى.

2. الأنظمة اللامركزية: وهي الأنظمة التي تحول جزءاً من السلطة إلى المستويات الإقليمية أو المحلية، وتتيح لها اتخاذ القرارات المحلية والإشراف على المشاريع الإدارية المحلية. تشمل هذه الأنظمة الحكومات الإقليمية والمحلية والهيئات ذات الصلة.

3. الأنظمة الديمقراطية: وهي الأنظمة التي تشجع على المشاركة والتعاون وتحقيق الشفافية في العمل الإداري. تشمل هذه الأنظمة الديمقراطيات الليبرالية والديمقراطيات المشاركية.

4. الأنظمة الهرمية: وهي الأنظمة التي تقوم على نظام هرمي من التسلسل الإداري، حيث يتم تحديد السلطة والمسؤولية بأساليب واضحة ومحددة. تشمل هذه الأنظمة الحكومات والهيئات العامة والخاصة.