تقنيات الإدارة الدُّنيا (Management by Objectives) تشمل ما يلي:
1- تحديد الأهداف: يتعين على المديرين والموظفين تحديد الأهداف الرئيسية والفرعية المطلوب تحقيقها.
2- تحديد المهام: يجب تحديد المهام التي يجب القيام بها لتحقيق الأهداف المحددة.
3- التخطيط: يتضمن التخطيط تحديد الموارد المطلوبة ومخطط الأداء الفعلي للموظفين في المهام المحددة.
4- التنفيذ: يتعين على المديرين والموظفين تنفيذ المهام المحددة بشكل كامل وفعال.
5- التقييم: يتم تحليل الأداء وتقييمه ضد المعايير المحددة لمعرفة ما إذا كانت الأهداف قد تم تحقيقها أو لا.
6- التطوير: يمكن تحديد الخطط للتحسينات المستقبلية وتطوير الكفاءة في التنفيذ في المستقبل.