تكاليف توظيف مدرس خاص: حساب المساهمة (مسألة رياضيات)

إذا قررت مجموعة من الأهالي توظيف مدرس مدرسة خاصة كان يكسب سابقًا 45000 دولار سنويًا، وقدمت له زيادة بنسبة 20٪، وهناك 9 أطفال بالمجموع، فكم يجب على كل أهل دفعه؟

الحل:

أولاً، لنحسب الزيادة في راتب المدرس بناءً على الزيادة المعطاة بنسبة 20٪:

الزيادة = 20٪ × $45000 = 0.20 × $45000 = $9000

إذاً، فإن الراتب الجديد للمدرس بعد الزيادة هو:

الراتب الجديد = $45000 + $9000 = $54000

الآن، لنحسب المبلغ الإجمالي الذي يجب دفعه من قبل جميع الأهالي. يعتبر عدد الأهالي هنا هو العدد الإجمالي للأولاد:

المبلغ الإجمالي = راتب المدرس / عدد الأطفال
= $54000 / 9 = $6000

إذاً، يجب على كل أهل دفع $6000 لتغطية تكلفة توظيف المدرس.

لحل المسألة وتحديد المبلغ الذي يجب على كل أهل دفعه لتغطية تكلفة توظيف المدرس، نحتاج إلى استخدام بعض القوانين الرياضية والمفاهيم المالية.

القوانين والمفاهيم المستخدمة:

1. الزيادة المئوية: تستخدم لحساب الزيادة في الراتب بنسبة مئوية محددة.

2. الراتب الجديد: يتم حسابه عن طريق إضافة الزيادة إلى الراتب الأصلي.

3. التقسيم: يتم استخدامه لتوزيع المبلغ الإجمالي المطلوب دفعه بين عدد معين من الأشخاص أو الأطفال.

الآن، سنقوم بتطبيق هذه القوانين على المسألة:

1. حساب الزيادة في الراتب:
   الزيادة = 20٪ × $45000 = 0.20 × $45000 = $9000

2. حساب الراتب الجديد:
   الراتب الجديد = $45000 + $9000 = $54000

3. حساب المبلغ الإجمالي الذي يجب دفعه:
   المبلغ الإجمالي = الراتب الجديد / عدد الأطفال
   المبلغ الإجمالي = $54000 / 9 = $6000

إذاً، يجب على كل أهل دفع مبلغ 6000 دولار لتغطية تكلفة توظيف المدرس.

يتمثل الحل في استخدام المفاهيم المالية الأساسية مثل الزيادة المئوية والتقسيم لحساب المبلغ النهائي المطلوب من كل فرد. هذه القوانين الرياضية تستخدم في الحياة اليومية لحل مسائل تتعلق بالمال والتكاليف والميزانيات.