في سياق تطوير الفهم العميق لموضوع “إدارة التغيير والتطوير”، يأتي كتاب “إدارة التغيير والتطوير” الذي صاغه الكاتب زيد عبوي، والذي تم نشره عام 1999 على يد دار الشروق للنشر والتوزيع في المملكة الأردنية الهاشمية. يندرج هذا الكتاب ضمن فئة الاقتصاد والأعمال، تحت فصل التسويق.
بتأليف زيد عبوي، يتجلى الكتاب كمصدر معرفي متكامل يقدم رؤى متعمقة حول كيفية التعامل مع التغييرات وتحسين العمليات التنظيمية. يتكامل هذا العمل على 214 صفحة، حيث يقدم للقارئ فهماً شاملاً حول فنون واستراتيجيات إدارة التغيير والتطوير في سياق الأعمال.
تتنوع محتويات الكتاب لتشمل جوانب متعددة من التسويق، مما يجعله غنياً بالمعلومات والرؤى القيمة. يعكس الغلاف الورقي للكتاب اهتمام الناشر، حيث يسهم في إبراز جودة المحتوى والجدوى التي يمكن أن يوفرها للقارئ.
تعكس فئة الكتاب التسويق كفرع من الاقتصاد والأعمال، مما يتيح للقارئ استكشاف جوانب التسويق بشكل متخصص وعميق. ومن خلال هذا التنوع، يتيح الكتاب للقارئ فرصة فريدة لاكتساب معرفة شاملة حول كيفية مواجهة التحديات التنظيمية وإدارة التغيير بفعالية.
باختصار، يعد كتاب “إدارة التغيير والتطوير” للكاتب زيد عبوي، إضافة قيمة لأي مهتم بفهم علم إدارة التغيير في سياق التسويق، حيث يقدم رؤى متعمقة وعميقة تساعد على تحسين العمليات التنظيمية والتكيف مع التغيرات المتسارعة في بيئة الأعمال.