“مقدمة في السلوك التنظيمي: نهج موضوعي” هو عنوان كتاب يعكس رؤية الكاتب ستيوارت كوتزي في دراسة السلوك التنظيمي. يهدف الكتاب إلى فهم السلوك البشري في سياق المنظمات وكيفية تأثير العوامل المحيطة والمواقف على هذا السلوك. يعتبر الكتاب مرجعًا أساسيًا لمن يرغبون في استكشاف هذا المجال بشكل شامل وعميق.
من خلال تقديم نهج موضوعي، يسعى الكتاب إلى تحليل السلوك التنظيمي بناءً على السياقات والظروف المحيطة به. يعتبر هذا النهج أكثر فعالية في فهم التفاعلات المعقدة داخل المنظمات، حيث يعتمد على دراسة الحالات والسيناريوهات الواقعية.
يتناول الكتاب مجموعة واسعة من الموضوعات المتعلقة بالسلوك التنظيمي، بدءًا من العوامل النفسية والاجتماعية التي تؤثر على الأفراد في بيئة العمل، وصولاً إلى تحليل هياكل السلطة وتفاعلات الفرق العملية.
ويركز الكتاب بشكل خاص على دراسة تأثير البيئة الخارجية والظروف السياسية والاقتصادية والثقافية على السلوك التنظيمي، مما يعكس النهج الشامل والشامل الذي يتبناه المؤلف.
تم نشر هذا الكتاب بواسطة دار “برينتيس هول” في شهر يونيو من عام 1980، مما يجعله أحد الأعمال البارزة في مجال دراسة السلوك التنظيمي في تلك الفترة.
باختصار، يمثل “مقدمة في السلوك التنظيمي: نهج موضوعي” عملًا مهمًا يستحق الاطلاع عليه لفهم أعمق لكيفية تفاعل الأفراد داخل البيئات التنظيمية، ويوفر رؤية شاملة للمفاهيم والنظريات المتعلقة بالموضوع.