توجد العديد من النماذج الإدارية الحديثة في الإدارة العُليا ، ومن بينها:
1- الإدارة الإستراتيجية: وتركز على وضع الأهداف الإستراتيجية وتحديد الخطط والإستراتيجيات التي يتم اتباعها لتحقيق هذه الأهداف.
2- الإدارة بالنتائج: وتركز على قياس النتائج وتحليلها وتقييم أداء المؤسسة وتحديد المناطق التي تحتاج إلى التحسين.
3- الإدارة الشمولية: وتركز على تحسين العلاقات بين الموظفين وإدارة التنوع والتعاون بين الأقسام المختلفة.
4- الإدارة المؤسسية: وتركز على إدارة المؤسسة ككل بشكل فعال وتحسين الأداء والكفاءة وتحديد الأهداف والإستراتيجيات.
5- الإدارة بالقيم: وتركز على تحديد القيم الأساسية للمؤسسة وتطبيقها على كافة المستويات لتحسين الأداء وتحقيق الأهداف.