توجد العديد من العقبات التي يمكن مواجهتها في الإدارة والقيادة، ومن أبرزها:
1- عدم وجود رؤية واضحة: حيث يصعب على القائد أو المدير إدارة العمل دون وجود رؤية واضحة للهدف الذي يريد تحقيقه.
2- صعوبة التواصل: قد تواجه القيادة صعوبة في التواصل مع الفريق، وقد يؤدي هذا الأمر إلى عدم فهم الأفراد للمهام والأهداف المطلوبة منهم.
3- الإدارة السيئة للوقت: حيث يمكن أن يؤدي إدارة الوقت بشكل سيئ إلى تأخير المشروع أو عدم تحقيق الأهداف المحددة.
4- عدم الثقة بالفريق: قد يؤدي عدم الثقة بالفريق إلى عدم تفويض المسؤوليات بشكل كامل، وبالتالي قد يؤدي ذلك إلى عدم تحقيق الأهداف المطلوبة.
5- عدم الاستماع: يجب على القائد أو المدير أن يكون مستمعًا جيدًا للفريق ومتاحًا للاستماع إلى مشاكلهم ومخاوفهم، وإلا قد يؤدي ذلك إلى تفريط في العنصر البشري.
6- عدم القدرة على التكيف: يجب على القائد أو المدير التكيف مع المتغيرات والتغييرات التي تحدث، وإلا قد يؤدي ذلك إلى تأخر المشروع أو عدم تحقيق الأهداف المطلوبة.