تختلف الاختبارات المهنية فيما يتعلق بالمهارات والمعرفة التي تقيسها ، وتختلف حسب المجال المهني والمهنة المحددة. ومع ذلك ، يمكن إجمالًا تصنيف هذه المهارات في الأقسام التالية:
1. المهارات الفنية والمعرفة: وهي المعرفة والمهارات المتعلقة بالوظيفة أو المهنة المحددة ، والتي يتعين على المرشح عادة إظهار إجادته فيها لاجتياز الاختبار. على سبيل المثال ، يمكن أن يقيس الاختبار في علوم الكمبيوتر معرفة المرشح بلغات البرمجة وتحديد كيفية حل المشاكل الحاسوبية.
2. المهارات اللغوية: وهي شاملة للمفردات، و القواعد النحوية والإملاء والقدرة على الكتابة بطريقة فعالة.
3. المهارات الأساسية: مثل القراءة والكتابة والحساب والتفكير النقدي والمنطقي والقدرة على تحليل البيانات.
4. المهارات الإدارية: مثل القدرة على التخطيط والتنظيم والتحليل وإدارة الوقت والتواصل.
5. المهارات الشخصية: مثل الصبر والتحمل والثقة بالنفس والقدرة على العمل تحت الضغط والعمل الجماعي.
6. المعرفة الفنية والتقنية: مثل القدرة على استخدام الحواسيب والبرمجيات وتحليل البيانات.
يمكن أن تتضمن الاختبارات المهنية أيضًا اختبارات تقييم المواقف والسلوكيات والقيادة وحل المشكلات، وبالتالي فإنه يجب على المرشحين تقديم قدراتهم في هذه المجالات أيضًا.