هناك العديد من الطرق المختلفة لتنمية الذكاء الجماعي والعبقرية في فريق العمل ، من بينها:
1- تطوير الاتصال: يجب تحسين الاتصال بين أعضاء الفريق وتشجيع المناقشات المفتوحة والحوارات المشاركة.
2- تحسين التفاهم: يجب تشجيع أعضاء الفريق على فهم وتحليل تفاصيل الأشياء وتحليلها بطريقة محايدة وعلمية.
3- التدريب والتعلم: يجب تشجيع فريق العمل على حضور الدورات التدريبية والتعلم لتنمية مهاراتهم وتحقيق أفضل النتائج.
4- المشروعات الجماعية: يجب توفير أنشطة تشجع على عمليات المشروع المشترك و العمل الجماعي ذات الصلة بما يتعلق بالمهام التي يعملون عليها.
5- إدارة الوقت الفعالة: يجب توفير الظروف المناسبة للعمل والحياة الشخصية لأعضاء الفريق حتى يشعرون بالراحة ويكونوا اكثر إنتاجية في العمل.
6- الإصغاء للاقتراحات: يجب تشجيع فريق العمل بشعبية الاقتراحات المجازة ، و إختيار الأفكار الهادفة ومناقشتها بشكل دائم لضمان الريادة في السوق وزيادة مستوى التنافس.
7- التعاون: يجب تعزيز مفهوم التعاون و العمل الجماعي كأسلوب حياة للفريق.