لتنفيذ استراتيجية الإدارة بنجاح، يجب اتخاذ الخطوات التالية:
1- ترتيب الأولويات: يجب تحديد الأهداف الرئيسية التي يجب التركيز عليها من بين العديد من الأهداف المختلفة.
2- تحليل الواقع: يجب تقييم الموقف الحالي للشركة/المؤسسة، وتحديد النقاط القوية والضعف والفرص والتحديات.
3- تحديد الإجراءات: يجب تحديد الإجراءات التي يجب اتخاذها لتحقيق الأهداف المحددة وإزالة العقبات التي قد تواجهها.
4- تحديد الموارد: يجب توفير الموارد اللازمة لتنفيذ الإجراءات المحددة، بما في ذلك الموارد المالية والبشرية والموارد التكنولوجية.
5- متابعة النتائج: يجب متابعة التقدم الذي تحقق في تنفيذ الاستراتيجية، وتقييم النتائج بشكل دوري، واخذ الإجراءات اللازمة لتحسين الأداء.
6- إدارة التغيير: يجب تقديم الدعم اللازم للموظفين لتصبح قادرين على التكيف مع التغييرات اللازمة التي يتطلبها تنفيذ الإستراتيجية.
باختصار، لتنفيذ استراتيجية الإدارة بنجاح، يجب ترتيب الأولويات، وتحليل الواقع، وتحديد الإجراءات، وتوفير الموارد، ومتابعة النتائج، وإدارة التغيير.