مهارات الإدارة الوسطى تشمل:
1- التخطيط الاستراتيجي: القدرة على وضع أهداف وخطط لتحقيقها وتوجيه العمليات والموارد لتحقيق هذه الأهداف.
2- التنظيم: القدرة على تنظيم العمليات والمهام وتوزيع المهام بين الموظفين وتحديد الصلاحيات والمسؤوليات.
3- الاتصال: القدرة على التواصل بين الإدارة الوسطى والموظفين والجهات الأخرى والتفاعل معهم بشكل فعال لتحقيق الأهداف.
4- القيادة: القدرة على إدارة الفريق والتحفيز والإلهام لتحقيق الأهداف المحددة.
5- الحلول الإبداعية: القدرة على تطوير حلول جديدة وإبداعية لمواجهة التحديات وتحقيق الأهداف.
6- التعلم المستمر: القدرة على التعلم وتحسين الأداء وتحديث المعرفة والمهارات المطلوبة لتحقيق الأهداف.