تتضمن متطلبات الإدارة التنفيذية في القطاع الخاص ما يلي:
1- قدرة على التخطيط الاستراتيجي: يجب على الإدارة التنفيذية أن تكون قادرة على وضع خطط استراتيجية لإدارة العمليات وتحقيق الأهداف والرؤى المستقبلية للشركة.
2- المعرفة بالأسواق والتوجهات العالمية: يجب على الإدارة التنفيذية أن تكون مطلعة بشكل دائم على التطورات والتوجهات في الأسواق المختلفة حول العالم، وذلك لتحديد الفرص والتحديات الجديدة التي يمكن أن تنشأ.
3- قدرة على التواصل الفعال: يجب أن تكون الإدارة التنفيذية قادرة على التواصل مع الزملاء والعملاء والمستثمرين والشركاء بطريقة فعالة وصحيحة.
4- المهارات القيادية: يجب أن تمتلك الإدارة التنفيذية مهارات القيادة اللازمة لتحفيز وتوجيه فريق العمل نحو تحقيق الأهداف وتطوير الشركة.
5 – المعرفة بالتكنولوجيا: يجب على الإدارة التنفيذية أن تفهم تكنولوجيا المعلومات وتكنولوجيا الإنترنت والتحول الرقمي والاستخدام الفعال لها لتطوير عمل الشركة.
6- القدرة على إدارة الموارد البشرية: يجب أن تكون الإدارة التنفيذية قادرة على إدارة الموارد البشرية بطريقة فعالة، وذلك لتوحيد الرؤية بين جميع العاملين في الشركة و تنفيذ الخطط بشكل أفضل.