فرضيات التنظيم الإداري هي الافتراضات المبنية على النظريات والأبحاث في مجال إدارة المنظمات، والتي تساعد في فهم كيفية تصميم وتنظيم المنظمات. وهي تعتبر توقعات أو تخمينات حول كيفية عمل المنظمات وتفاعل أعضائها وتحقيق أهدافها. تعتمد فرضيات التنظيم الإداري على الاعتقاد بأن هناك عوامل محددة وراء سلوك المنظمات وأعضائها، ومن خلال فهم هذه العوامل يمكن تحسين أداء المنظمات وتحقيق أهدافها بشكل أفضل.
0
