ما هي الضمانات التي توفرها التأمينات الاجتماعية للعامل الذي يحصل على إجازة مرضية؟

توفر التأمينات الاجتماعية بعض الضمانات للعامل الذي يحصل على إجازة مرضية، وتشمل هذه الضمانات:

1. الراتب المدفوع: يحق للعامل الحصول على راتب مدفوع خلال فترة الإجازة المرضية وفقًا للقوانين المحلية وتعتمد المدة والنسبة المئوية للراتب على القوانين واللوائح المحلية.

2. الحماية الصحية: يحصل العامل على حماية صحية ورعاية طبية خلال فترة الإجازة المرضية بغض النظر عما إذا كان يعمل أو لا.

3. الحماية من الفصل: يحظى العامل بالحماية من الفصل من العمل خلال فترة الإجازة المرضية.

4. الحماية العدائية: تشتمل الحماية العدائية على إجراءات متعلقة بالقدرة على إعادة تأهيل العامل وإعادته إلى العمل بعد فترة العلاج. وتشمل هذه الإجراءات العلاج الطبي والتأهيل المهني والتدريب.

5. الحماية الاجتماعية: تعنى بتوفير المساعدة الاجتماعية للعامل وأسرته إذا كان يتلقى علاجاً طويل الأمد ويحتاج إلى مساعدة مالية أو غيرها لتلبية الاحتياجات الأساسية.