تقوم الإدارة الوسطى على مجموعة من الأسس النظرية التي تهدف إلى تحسين الإدارة وتحقيق الأداء الأمثل، ومن هذه الأسس نذكر:
1- النظرية السلوكية: وتهدف إلى فهم سلوك الأفراد والمؤسسات وتحليلها لتحقيق المنافع وتطوير الأداء.
2- النظرية النظمية: وتتناول النظرية هيكل وطريقة تنظيم المؤسسات والعلاقات والإجراءات المتبعة فيها، وتحليل عوامل النجاح والفشل فيها.
3- النظرية الإدارية الكلاسيكية: وتستند على التركيز على الهرمية والتخصص والتخطيط والرقابة وتوزيع السلطة والمسئولية.
4- نظرية الإدارة بالأهداف: وتهدف إلى تحديد الأهداف وتحليل العوامل المؤثرة في تحقيقها، ووضع برامج وخطط لتحقيقها.
5- النظرية الصناعية: وتتناول تحسين عملية الإنتاج والتحكم في التكاليف وتطوير سوق المنافسة والربحية.
6- نظرية الجودة الشاملة: وتتناول تحقيق الجودة الشاملة في جميع جوانب المؤسسة، من إنتاج البضائع وتقديم الخدمات إلى التوجيه والقيادة والتخطيط والتدريب.