إدارة التغيير هي عملية إدارة الأغلبية والتغييرات اللازمة في العملية التجارية لتحقيق أهداف الشركة بطريقة فعالة. وتتكون تلك العملية من خوارزمية تحليل البيانات للتعرف على المشاكل واقتراح الحلول الآلية، وتنفيذ الحل من خلال إدخال التغييرات المطلوبة. وتساعد إدارة التغيير الشركات على البقاء متقدمة في سوق العمل وتحقيق النجاحات المستدامة.
2
