تطوير المعرفة والمهارات

ما المهارات والمعرفة التي أحتاجها لأكون مديرًا فعالاً؟

تحتاج إلى مهارات قيادية وإدارية وتخصصية، بالإضافة إلى الخبرة والمعرفة في المجال الذي تعمل فيه. تتضمن هذه المهارات:

1- الاتصال الفعال: تعتبر مهارة التواصل الفعال والتفاوض والإقناع من الأساسيات الأساسية لكل مدير فعال.

2- القدرة على التخطيط والتنظيم: يجب على المديرين فهم الأهداف والرؤية وتعنياتها وفيما يتعين العمل لتحقيقها والإشراف على تنفيذ هذه الخطة.

3- العمل الجماعي و التعامل مع النزاعات: يجب على مدير قادر على العمل الجماعي وخدمة فريق العمل، يجب الاهتمام بمسايرة النزاعات والأزمات على علاقة مع صعوبات الإدارة وحلها بكفاءة.

4- الخبرة المتخصصة: يجب أن يكون المدير لديه معرفة كاملة بالمجال الذي يعمل به ليمكنه توجيه وإدارة الفريق في جميع جوانب العمل.

5- القدرة على إدارة الوقت: يجب أن يتمتع المدير بالحكمة في إدارة الوقت لإنجاز الأعمال والمشاريع المختلفة وفي الوقت المحدد لها.

6- القدرة على التعلم المستمر: يجب على المدير أن يبحث عن كل التحديثات والتغييرات في المجال الذي يعمل به وأن يتابع التعلم المستمر من خلال القراءة والدورات التدريبية.